Agresywny czy asertywny? 5 rad jak kulturalnie wyznaczać granice w pracy
Branie dodatkowych obowiązków w pracy i siedzenie „po godzinach” nie zawsze oznacza bycie pomocnym i pracowitym, czasem wiąże się to z brakiem asertywności. Warto się nad tym zastanowić, gdyż uległość [...]